Holanda ha recuperado su título de mejor sistema de pensiones del mundo, según el Índice Mundial de Pensiones del Instituto Mercer CFA, que advierte de que la jubilación en todo el planeta está bajo presión como nunca antes.
Islandia, que ocupó el primer puesto el año pasado, quedó en segundo lugar, mientras que Dinamarca ocupó el tercero. Israel fue el único otro país que obtuvo la calificación «A» en el Índice Mundial de Pensiones del Instituto Mercer CFA, que puntúa los sistemas en función de su adecuación, sostenibilidad e integridad.
Los Países Bajos están reformando actualmente su programa de pensiones, pasando de una estructura colectiva a un enfoque más individual. Aun así, según el informe, el sistema seguirá ofreciendo buenas prestaciones tras el cambio, respaldado por una sólida base de activos y una regulación sólida.
Los sistemas de pensiones en la mayoría de los países, sin embargo, están bajo presión por el envejecimiento de la población, el aumento de la deuda pública y la alta inflación. Según el informe, el descenso de las tasas de natalidad ha ejercido presión a largo plazo sobre varias economías y sistemas de pensiones, lo que ha afectado negativamente a las puntuaciones de sostenibilidad de países como Italia y España (está en el puesto 26 del ranking). El informe también destaca varios sistemas asiáticos, como China, Corea, Singapur y Japón, que han emprendido reformas para mejorar su puntuación en los últimos cinco años.
«La conclusión es que en todo el mundo, la gente tiene que empezar a cuidar de sí mismos en la jubilación», dijo David Knox, socio senior de Mercer y autor principal del informe, en una entrevista. «Ya no podemos confiar sólo en la seguridad social o en las pensiones públicas».
Argentina fue el país peor clasificado de los 47 encuestados, mientras que EE.UU. ocupó el puesto 22, dos puestos menos que el año pasado. Australia ocupa el 5º lugar, el Reino Unido el 10º, Japón el 30º y China el 35º.
Según Knox, la inteligencia artificial puede mejorar los sistemas de pensiones al permitir una toma de decisiones más eficiente y mejor informada, lo que podría traducirse en un mayor rendimiento real de las inversiones, y añadió que la tecnología también puede ayudar a las personas a tomar decisiones financieras a largo plazo.
El sistema de pensiones español empeora en sostenibilidad a medio y largo plazo
En el caso del sistema de jubilación español, el estudio señala que el principal desafío continúa siendo la sostenibilidad del sistema público a medio y largo plazo. Este subíndice, el de sostenibilidad, desciende ligeramente, de 28,7 a 28,5 puntos, y sigue siendo uno de los más bajos de los 47 países analizados.
También empeoran los otros dos subíndices, el de integridad y el de suficiencia, lo que ha hecho que el índice general de España desciende en dos décimas, desde los 61,8 puntos de 2022 a 61,6 puntos en 2023, por un menor crecimiento de los activos.
El índice cataloga a España con la nota ‘C+’, un sistema con elementos positivos pero con carencias y riesgos que deben ser abordados para que su eficacia y su sostenibilidad a largo plazo no sean cuestionadas.
De hecho, para mejorar el valor del índice global del sistema español, el estudio recomienda proporcionar un mayor apoyo a los individuos con bajo nivel adquisitivo y de edad más avanzada, aumentar la cobertura de los trabajadores en los planes de pensiones a través de la afiliación o la inscripción automática, e incrementar la tasa de participación de la población activa en las edades más avanzadas.