En 2022, casi 76 millones de personas de entre 15 y 74 años en la UE estaban trabajando en empleos relacionados con la ciencia y tecnología, lo que supone un incremento del 2,5% interanual. De esta cantidad, el 52% eran mujeres que trabajaban predominantemente en la parte de servicios.
Entre las distintas regiones de la UE, las proporciones más altas de mujeres empleadas en ciencia y tecnología se observaron en Lituania y la isla francesa de Córcega (ambas con un 64%), seguida de Letonia (63%). En el extremo opuesto de la escala, la proporción más baja se registra en la región del noroeste de Italia (45%), seguida de Malta y las regiones del sur y el noreste de Italia (todas con un 46%).
Las regiones españolas con mejores porcentajes se encuentran en ambas Castillas, Canarias y Extremadura, entre un 52% y un 55%. Mientras que, en Madrid, Cataluña, Comunidad Valenciana o Andalucía, el peso baja a entre un 49% y un 52%.
Entre la fuerza laboral del sector de la ciencia y la tecnología, hay un subgrupo importante que son los científicos e ingenieros, que constituyen casi una cuarta parte (24%) de todas las personas empleadas en este ámbito en en la UE, con un crecimiento del 3,6% frente a 2021. Alemania cuenta con el mayor número de científicos e ingenieros empleados de entre los países de la UE, con más de 3,5 millones.
Pero, si las mujeres constituían la mayoría entre las personas empleadas en ciencia y tecnología, estaban menos representadas como científicas e ingenieras, representando solo el 41% del total de científicos e ingenieros en 2022. Su peso ha crecido solo 2 puntos porcentuales en los últimos 10 años (del 39% en 2012 al 41% en 2022), pero el número absoluto de mujeres que trabajan como científicas e ingenieras creció casi un 50% en ese período (de casi 5 millones en 2012 a 7,3 millones en 2022).